考研存在外地歧视吗——探讨异地考研生的困境与权益
近年来，随着我国高等教育的普及，考研人数逐年攀升，在众多考研者中，外地考生往往面临着种种困境，其中外地歧视问题备受关注，考研是否存在外地歧视呢？本文将对此进行探讨。
我们需要明确外地歧视的定义，外地歧视是指某些地区或学校在招生过程中，对外地考生设置不公平的门槛，如提高外地考生的录取分数线、限制外地考生报考某些热门专业等,这种现象在一定程度上确实存在。
外地歧视源于地域观念，长期以来，我国地域观念根深蒂固，一些人认为本地考生比外地考生更优秀、更适应本地教育资源，这种观念导致部分地区或学校对外地考生产生偏见,从而在考研过程中实施外地歧视。
外地歧视也与教育资源分配不均有关，我国教育资源分布不均，一些地区或学校的教育资源相对匮乏，导致外地考生在竞争中处于劣势，为了保护本地考生权益,部分地区或学校可能会对外地考生实施外地歧视。
外地歧视现象并非普遍存在，许多地区和学校在招生过程中秉持公平、公正的原则，为外地考生提供平等的竞争机会，国家层面也在积极推动消除外地歧视，如实施“异地考生加分政策”等。
面对外地歧视,外地考生应如何应对呢？
外地考生要树立自信，相信自己的实力，只有自信,才能在竞争中脱颖而出。
外地考生要充分利用网络资源，了解各地招生政策，提前做好准备，关注目标院校的招生简章,了解外地考生报考条件等。
外地考生要勇敢++，如果遇到外地歧视现象,可以通过法律途径维护自己的权益。
考研存在外地歧视现象，但并非普遍存在，外地考生要积极应对，树立自信，充分利用资源，勇敢++，争取在考研道路上取得优异成绩，社会各界也应关注外地歧视问题，共同努力，营造公平、公正的考研环境。